برنامج ميناآيتك Fundamentals Explained
برنامج ميناآيتك Fundamentals Explained
Blog Article
لإدارة إلكترونية فورية لبيانات إقامات العمل عند الجهات الحكومية السعودية.
الهدف من المنهج العملي لأنظمة ادارة الموارد البشرية وادارة الرواتب وشؤون الموظفين هو مساعدة الطلاب ومختصين الموارد البشرية لتطبيق ما يتعلمونه على سيناريوهات العالم الحقيقي في العمل.
أسهل، أسرع، أذكى نظام الخدمات الذاتية للموظفين والمدراء.
المشرف العام: محمد أحمد اسماعيل المنتدى من تصميم وتطوير شركة شركة إتقان
قم بإعداد الموظفين الأكثر ملاءمة لاستبدال آخرين يقومون بأدوار مهمة.
لا يسهم تمكين الموظفين في تسريع معدل الابتكار في شركتك فحسب؛ بل يساعد أيضًا في استقطاب نخبة من الأفراد المبدعين أصحاب الأفكار النيّرة ليضيفوا قيمة وسعادة إلى فريقك الحالي.
- خدمات برامج تطبيقات الموبايل والذكاء الإصطناعي الخاص بموارد البشرية.
إبقاء المدراء والموظفين على اتصال عبر أحدث التقنيات وإمكانية الاطّلاع الدائم وبالوقت الفعلي على آخر معلومات وطلبات ونشاطات الموظفين.
« نظام أعمالي أونلاين - تطبيق ويب محاسبي يمكنك تشغيله من أي جهاز وأي مكان
المتابعة الموقع الخاص ببلدك نظام ميناآيتك متكامل مع الأنظمة الرسمية لضمان خدمة شاملة عبر شاشة واحدة
انضموا الآن إلى نخبة الشركات التي تستفيد من أنظمة ميناآيتك لحساب الرواتب وإدارة الموارد البشرية بأعلى مستويات الكفاءة.
ويساهم تعزيز روح العمل الجماعي والتواصل وتمكين المديرين والموظفين لنظام الخدمة الذاتية السهل بنجاح الشركة والرقي بإنجازاتها.
لإدارة إلكترونية فورية لبيانات إقامات العمل عند الجهات الحكومية السعودية.
تبدأ هذه المرحلة بقيام المدراء بإدراج جميع القرارات والإجراءات التي يمكن تنفيذها دون الحاجة لموافقة إدارية، وأي القرارات التي تحتاج تعرّف على المزيد لموافقة الشركة.